项目管理者要学会这样说话

人在职场生存，没有人脉和资源，往往寸步难行。工作上有很多事情，一个人有时候确实很难处理，这种时刻特别需要给力的队友给予你支持和帮助。这种时候好的人缘，可以帮助你在职场上更加顺利，也可以获得贵人的帮助。

人缘来自我们平常与人的沟通和交流之中，别人会通过和你的沟通，来判断你这个人值不值得交往，所以说什么话是非常重要的。这里分享以下3句客套话，如果能经常挂在嘴边，不怕没有人喜欢你这个领导。

有人会说，客套话不都是假的吗?说出来不实诚，干脆别说。事实是，客套话也是一种为人处世的礼节，不需要有多真诚，但是往往能说到人的心坎里去，关键是，真有人爱听，这也是人际关系的缓冲剂。

1.“你可以的，我相信你”

这句话如果职场人听到，都会非常高兴。为什么呢?

在职场中，谁都希望得到别人的鼓励和肯定，每个人都会遭受到挫折，在工作中，也有不顺利的时候，如果这种时候，能够得到别人的鼓励，在后面给你加把劲儿，你会不会很高兴?

不仅如此，我们也会得到同事的信任，同事的信心增加，他们会在心里感激你，同时你也在同事口中树立了口碑。

不仅在职场中，我们在生活中如果给予失意的人以鼓励，给他们心理上的激励，对人来说就是莫大的力量。对我们自己来说，也是一种鼓舞。

2.“你很努力，辛苦你了”

公司最近一直因项目原因有人在加班，所以我每天都熬到很晚才下班。有一次，有一个同事，也可以说比我大一级的领导，看我加班到很晚，然后过来说了一句：“你很努力的嘛，今天真是辛苦你了。”

有人说，这有什么大不了的，加班就给加班费啊，玩什么“文字游戏”，都是虚的。虽然这句“辛苦你了”并不能给我带来薪酬上的回报，但是至少有心理安慰，至少有人知道，我确实在做事并存在着。

所以，有时一句语言上的鼓励，也可以给别人带来莫大的安慰。

3.“有什么问题随时来问我”

这句话对职场新人来说特别受用，职场新人刚入职场，对于工作肯定是一头雾水，所以免不了要向管理者请教。在请教完之后，表示感谢的时候，只要我们说一句：“没事儿，有问题随时来找我。”这对新人就是莫大的鼓励，他会觉得自己在公司有归属感，可以成为公司的一份子。

有人会说，不就是一句客套话吗?谁知道我以后还会不会帮他，这个没有关系，重要的是，你说出了那句话，并且你给予了他鼓励，这就够了。

在职场中，我们难免会有说一些“客套话”，别人也会对我们说客套话，这种情况下，就要接受并去适应。客套话本身就是一种礼节，不需要太在意是否有人会跟你承诺，大家都懂这个意思的。

请记住，说话要诚心实意，要真诚，不要敷衍了事。希望每一个真诚说话的人，都能得到别人的温柔以待。